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Éditeur du site

Ce site est édité par le CSE CELAD, comité social et économique doté de la personnalité civile en application de l’article L.2315-23 du code du travail.

• Siège : 56 route de Lavaur, 31130 Balma
• SIREN : 108 777 780
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• Contact : irpcelad@gmail.com
• Responsable de la publication : Les membres du CSE

Hébergement

Le site est hébergé par OVH SAS, 2 rue Kellermann, 59100 Roubaix, France. Les données qu’il contient ne quittent pas l’Union européenne.

Objet du site

Ce site est réservé aux salariés de l’entreprise. Il sert à présenter les activités sociales et culturelles du CSE, à en permettre l’accès et à informer les salariés de ses travaux. Aucune page n’est accessible sans être connecté, hors celles qui permettent d’entrer et les présentes mentions.

Données personnelles

Le CSE est responsable des traitements de données qu’il met en œuvre. Le détail de chacun d’eux — ce qui est collecté, pourquoi, pour combien de temps et qui y accède — figure au registre des traitements, tenu au titre de l’article 30 du règlement général sur la protection des données.

Vous pouvez demander à consulter vos données, à les faire corriger, à en limiter l’usage ou à les faire effacer, sauf ce que le CSE doit conserver pour justifier ses comptes. Écrivez à irpcelad@gmail.com. Une réclamation reste possible auprès de la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL).

La page Données personnelles détaille vos droits et la façon de les exercer.

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Harcèlement sexuel et agissements sexistes

Le CSE a désigné un référent en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes, conformément à l’article L.2314-1 du code du travail. Vous pouvez le joindre directement et en confidence :

• Emma LAVABRE
• Téléphone : 06.51.88.83.14

Propriété intellectuelle

Les textes, images et documents publiés sur ce site appartiennent au CSE ou à leurs auteurs respectifs. Ils sont destinés aux salariés de l’entreprise et ne peuvent être reproduits ni diffusés à l’extérieur sans accord du CSE.

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